ベビーシッター割引券の発行枚数が新年度に1.8倍か。

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こんにちは!オーリーです。

スズキ労組2万1,000円賃上げ要求したことやベビーシッター割引券発行枚数新年度1.8倍とすること、医師長時間労働に対し42病院労基署是正勧告を行ったことについて考察していきます。

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では、今日のお話に入ります。

ぜひ最後までお読みください^^

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スズキ労組が2万1,000円の賃上げを要求へ。

タカシさん
オーリーさん、こんにちは。スズキ労組が賃上げを行うそうです。

オーリー
タカシさん、こんにちは。スズキ労働組合が賃上げを要求する方針を決定しました。

タカシさん
具体的にはどのような内容なのでしょうか?

オーリー
2024年の春季労使交渉で組合員一人あたり平均2万1,000円の賃上げを要求するとのことです。

オーリー
また一時金も夏季・年末それぞれ3.1カ月分の年間6.2か月分を要求するそうです。

タカシさん
それに対してスズキはどのような反応を示していますか?

オーリー
同日に浜松市内で中央委員会を開き、要求は2月14日の午後4時に提出する予定だそうです。

オーリー
武藤委員長は物価上昇に見合った賃上げで日本経済の向上につなげていきたいとコメントしていました。

タカシさん
確かに物価上昇もあるので経済を支えるためには賃上げも重要ですね。今後の交渉が注目されますね。

オーリー
またベビーシッター割引券に関する情報があります。

タカシさん
どのようなことでしょうか?

オーリー
次に説明していきます。

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ベビーシッター割引券の発行枚数が新年度に1.8倍か。

オーリー
こども家庭庁がベビーシッター利用料の一部を補助する割引券の発行枚数を増やす方針を決めました。

タカシさん
どのぐらい増やすのでしょうか?

オーリー
2024年度には70万枚に増加させるとのことです。

タカシさん
需要が高まっているんですね。

オーリー
実際に2023年度には予定の39万枚の約1.8倍の利用があったそうです。

オーリー
この割引券は子育て支援法に基づいて企業や団体からの拠出金で発行されています。

タカシさん
利用条件はどのようなものなのでしょうか?

オーリー
1世帯あたり年間280枚まで使えて1日2枚まで使用可能です。また1枚あたりの補助額は最大4,400円です。

タカシさん
それは助かりますね。ただ利用枚数が増えると申請が殺到してしまい、過剰な枚数が未利用になってしまう可能性もあるんですね。

オーリー
そうですね。2023年度はその点にも配慮して調整を進めているようです。

タカシさん
他にも医師の長時間労働に対して是正勧告が出たそうです。

オーリー
次に説明していきますね。

医師の長時間労働に対し42病院に労基署が是正勧告へ。

オーリー
読売新聞の情報公開請求で、公的病院における医師の違法な長時間労働に関する問題が明らかになりました。

オーリー
公的病院のうち約17%にあたる42病院が2018年以降、労働基準監督署から是正勧告を受けていました。

タカシさん
働き方改革が進む中でこのような問題が浮上してくるのは懸念されますね。

オーリー
医師の労働時間が違法に長くなっていたり、残業時間が労使の協定を超えていたりするケースもあったようです。

オーリー
また国が改善を促しているにも関わらず、改善が十分に進んでいない現状が示されています。

タカシさん
医師の過重労働は医療ミスにつながりかねないため、各病院は業務の見直しや労務管理の強化が必要ですね。

タカシさん
公的病院だけでなく民間病院も同様の問題があるかもしれませんね。

オーリー
この問題を改善するためには関係するすべての施設が積極的な取り組みを行う必要があります。

タカシさん
過労による医療ミスは許されないことですから、大きな対策は不可欠ですね。

オーリー
次回も情報をまとめていきます。

タカシさん
今日もありがとうございました。

スズキ労組2万1,000円賃上げ要求したことやベビーシッター割引券発行枚数新年度1.8倍とすること、医師長時間労働に対し42病院労基署是正勧告を行ったことについて考察しましたがいかがでしたか?

これからの考察にぜひ役立ててくださいね。

 

 

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最後までお読みいただきありがとうございます。

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